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为落实省政府办公厅持续推进“减证便民”工作要求，省人社厅印发《关于取消全省人力资源社会保障政务服务事项部分申请材料的通知》，以压减身份证明为切入点，在前期主动取消38件政务服务事项申请材料基础上，再次一举取消106件申请材料。
据悉，省人社厅本次取消的申请材料数量占省直单位取消总量的5.8%、居第5位。本次审核压减申请材料过程中，省人社厅对已有政务服务事项申请材料逐条梳理、逐条对照，取消了没有法律法规依据的、能通过现有证照证明的、能通过书面承诺方式解决的、能通过信息共享核验的、上级部门已经公布取消的、其他清单中已明确取消的、证明单位无法开具的、并非办事必要条件或重复设置的材料。
同时，省人社厅筛选出超过4个申请材料以上的政务服务事项，对如“青年创业园扶持”等事项的申请材料，由5件材料直接合并为1件材料，方便办事企业提交申请材料。严对如“受托管理合同和委托管理合同备案”“年金基金管理合同备案”等事项名称不同、办理业务雷同的，直接合并为一个事项。
此外，省人社厅每年将开展不少于6次监督监管暗访行动，对要求办事企业、群众重复提交申请材料行为，一经查处将严肃处理。并推行申请材料、证明事项告知承诺制，加强各级人社部门事中事后监管服务，主动开放人社系统公共服务平台接口，破除“信息孤岛”壁垒。
按照协同推进“放管服”改革要求，安徽省将加快推进“省集中社保系统”建设，对照申请材料取消后的办事方式，持续优化简化办事流程，为企业、群众提供“一站式”服务。(汪于存记者徐慧冬)
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